Widok zawartości stron Widok zawartości stron

Komunikaty i informacje

Widok zawartości stron Widok zawartości stron

Obowiązek zebrania danych o wynikach działalności naukowej za rok 2015

Szanowni Państwo,

W imieniu Prorektora UJ ds. badań naukowych i funduszy strukturalnych, uprzejmie przypominam o obowiązku zebrania danych o wynikach działalności naukowej za rok 2015 pracowników zatrudnionych na stanowiskach naukowych i naukowo-dydaktycznych w pełnym oraz niepełnym wymiarze czasu pracy, a także pracowników zatrudnionych na stanowiskach naukowo-technicznych oraz inżynieryjno-technicznych w pełnym lub niepełnym wymiarze czasu pracy, którzy w zakresie obowiązków mają wykonywanie prac pomocniczych w badaniach naukowych oraz prace usługowo-badawcze.

Wymóg zbierania danych o wynikach działalności naukowej od pracowników zatrudnionych w Jednostkach na stanowiskach naukowo-technicznych lub inżynieryjno-technicznych w pełnym lub niepełnym wymiarze czasu pracy, którzy w zakresie obowiązków mają wykonywanie prac pomocniczych w badaniach naukowych oraz prac usługowo-badawczych wynika stąd, że są oni zaliczani do liczby N, na podstawie corocznie składanych pisemnych oświadczeń o wyrażeniu zgody na zaliczenie do tej liczby i ich dorobek jest liczony do oceny parametrycznej, ważne jest zatem monitorowanie dorobku naukowego tych pracowników.

Jednocześnie pragnę zaznaczyć, że średnia i mediana dotycząca wyników działalności naukowej Jednostki za rok 2015 będzie liczona wyłącznie na podstawie wyników osiągniętych przez pracowników zatrudnionych na stanowiskach naukowych i naukowo-dydaktycznych w pełnym oraz niepełnym wymiarze czasu pracy (co najmniej œ etatu), którzy przepracowali więcej niż pół roku.

Uprzejmie proszę o składanie ankiet w Instytutach. Jak co roku osoby odpowiedzialne za ocenę pracowników proszone są o przygotowanie zbiorczej informacji i przesłanie jej do 15 kwietnia do dziekanatu. 

Jednocześnie pragnę zaznaczyć, że po eksporcie danych do systemu SAP nie będzie możliwości wprowadzenia zmian w liczbie punktów uzyskanych przez poszczególnych pracowników. Pracownicy podlegający samoocenie za rok 2015, którzy nie oddadzą  wypełnionego arkusza samooceny w wyznaczonym terminie będą traktowani jako osoby z brakiem osiągnięć naukowych za rok 2015 i zostanie im przyznane 0 punktów.

W związku z tym, że w bieżącym roku akademickim przypada termin przeprowadzenia oceny okresowej pracowników, bardzo proszę o dotrzymanie terminu przesłania danych dotyczących wyników oceny działalności naukowej poszczególnych pracowników Jednostki, gdyż  dane te są wykorzystywane w ocenie okresowej.

Pracownicy Jednostki, podlegający ocenie wyników działalności naukowej za rok 2015, umieszczeni na liście, która zostanie dostarczona do 29 lutego 2016, otrzymają na adres poczty elektronicznej w domenie uj.edu.pl informacje o publikacjach za rok 2015, których opisy bibliograficzne zostały wprowadzone do  Repozytorium UJ (Bibliografia Publikacji Pracowników UJ) wraz z aktualną liczbą punktów. Proszę o zgłaszanie wszelkich nieścisłości w przesłanych wykazach publikacji koordynatorom wydziałowym obsługującym repozytorium w Państwa Jednostce

W osobnym pliku załączam listę osób podlegających ocenie za rok 2015.

* Ankieta dorobku naukowego za rok 2015 Wydział Filozoficzny UJ

* Kategorie AH_Scimago_2014_lipiec2015